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厚生労働大臣許可番号　紹介13 - ユ - 309190

コメント

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  • 看護専門学校2年
    2017年11月01日17時27分

  家庭の用事だと同じですよね。やはり年功序列とかあるんですか？新人だから仕方ないのか常識を教えてください。

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  • もんも
    2017年11月01日22時06分

  正直に、その内容を伝えてはどう？
  新人さんだと、いいにくいかもしれないけれど。
  
  ちょっと話はずれるかもしれないけれど、新人だと、きっといろんなことで、わからないことだらけじゃない？
  そんなとき、新人だからこそ、いろいろ先輩に質問、相談してみては？
  きっと、プリセプター制度とかあるだろうし、プリセプター中心にきいてみるとか。
  そうしていると、この新人、やる気あるし、頑張っているな、応援しようって気になるはずだよ。
  ちょっとしたとき、気軽に相談できるかは、日頃からの人間関係にもよる。
  とくに、女の職場だから、とくに、人間関係は大事。
  いろんな情報をしりたいときも、人間関係スムーズだとうまくいく。
  
  応援してるよ。
  以上、１０年以上のママナースより。

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  • りんごん
    2017年11月02日09時14分

  ＞もんもさん、アドバイスありがとうございます。
  ママさんだと日頃から色々とそういうことあるでしょうから、人間関係で乗り越えてきたんですね。プリセプターに相談してみたいと思います。これからも祖母のDCの送り迎えは母と交代になるので、あらかじめ相談が必要ですね。今後もアドバイスお願いします。

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  • さきっぺ
    2018年05月05日01時04分

  新人だと、なかなか言いにくいですよね。。
  でも、その内容を伝えてみたらどうでしょうか？
  
  遊びに行くとかでないので、、他の人にかわってもらえるかもしれないです。。
  
  私の新人の時は、先輩がライブに行くというので、病棟全員でその先輩を五時チンできるように頑張っていました笑

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  • 匿名
    2018年11月26日11時20分

  私は、用事があれば断ります。
  きちんと、用事の内容を伝えます。
  用事がなければ、引き受けます。

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